【程序人生】领导素质 | 第 5 级领导力:个人谦虚和刚强意志的胜利 | Level 5 Leadership: The Triumph of Humility and Fierce Resolve
Level 5 Leadership(五级领导力)是吉姆·柯林斯(Jim Collins)在其著作 “Good to Great” 中提出的一个概念。
该概念强调谦虚和刚强刻意在实现组织乐成中的重要性。柯林斯认为,五级领导者具备个人正直品格,以及为组织实现优秀成果的强烈意愿。
Level 5 领导者的关键特征:
- Personal Humility(个人谦虚):这些领导者以谦虚的态度乐于与团队成员分享功劳,并在计划未能实现时承担责任。他们投身于建立强大、自给自足的团队。
- Fierce Resolve(刚强刻意):五级领导具有对组织长期目标的刚强答应。他们在面对窘境或挫折时,始终如一地
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