向商界大佬一样管理技能工作 - 以团队换将+技能重构为例 ...

配景

我们虚拟一个配景:
你是一个技能团队 Leader, 近期正在主导"去IOE", "国产替代", "信创" 等技能重构工作. 但是在紧要关头, 一名下属因不可抗力去职, 并且因为之前"开源节流", 其所负责部分技能无备岗.
这时间, 我们就必要请出诸位著名的商界大佬杰夫·贝索斯、沃伦·巴菲特、查理·芒格作为器灵举行护法和加持.
结合技能运维场景，建议从以下优先级行动：
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