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软技能:代码之外的生存指南(职业篇) ...
软技能:代码之外的生存指南(职业篇)
千千梦丶琪
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2024-10-6 02:57:32
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一、职业(你所犯的最大错误就是信赖本身是为别人工作)
1如何找到一份好工作
「1」把本身当成一个企业在谋划,把雇主当作你的客
「2」人际交往能力,远比你想象的重要——学会如何与人打交道【戴尔.卡耐基:人性的弱点】
每个人都希望感到本身很重要
永远不要品评
换位思索
避免争吵(沟通的情况比内容更重要)
「3」破解口试之道
提升影响力(比方录制技术视频、在技术论坛中发言等)
夺取内推——如果没有内推,那么想办法与口试官创建联系
现在开始尝试去做
(1)提升技能(好比:学习或深入技术)
(2)扩大影响力(如:写博客)
(3)扩展你的社交
「4」公司之间的区别
体量区分(小公司与创业公司、中型公司、大公司)
公司规模长处缺点小公司负担多种职责,灵活的脚色转换对工作的影响较大,回报潜力大没法安静写代码,工作在大庭广众之下,稳定性差中等规模公司工作稳定,加班较少变化慢且低下,没有时机利用前沿技术大公司完备的流程和规范,培训时机多,大型有影响力的项目多充斥着官僚主义作风,可能只负责代码库的一小部分,很难获得关注
业务区分
(1)软件开辟公司(产品驱动)
1)公司焦点业务即软件——如:大厂
2)公司焦点业务并非软件——软件开辟人员很难获得足够的恭敬,管理也较为松散
(2)拥有软件开辟人员的公司(项目外包、人员外包)——会更加器重软件开辟人员的价值
「5」提升的方式
负担责任(款项总会追随责任)
引人注目
自学
成为问题解决者
办公室政治
「6」就业选择
成为雇员
利益毛病稳定缺少自由从业之路比较轻松收入封顶带薪假期拥有医疗保险
独立咨询师(接外包、录制技术视频)
利益毛病更大的自由度本身去寻找业务可以接二连三的做新项目打理一切事物的开销赢利潜力从为一个老板服务变成了“为许多老板服务”
创业者
利益毛病完全自由风险很大巨大的赢利潜力完全依靠本身做你想要做的工作须要许多其他技能没有老板可能须要长时间工作
警告
(1)万万不要贷款创业
(2)节约、节约、节约-尽量节流资金
(2)创业并不一定非要全职
(4)如果你不具备大量的履历,那么雇员是一个很好的选择
「7」专业性非常重要(专业化的规则:专业化水平越深,潜伏时机就会越少,但获得这些时机的可能性越大)
针对于某一个特定的范畴拥有专业性——在专业的根本上,技能全面会更好
「8」成为专业人士
什么是专业人士——专业人士会严肃的对待本身的责任和奇迹,愿意做出艰难的选择去做本身认为是正确的事情–往往还要本身负担责任【成为专业人士是一种心态。如果我们总是与恐惧、自毁、拖延和自我怀疑作斗争,那么问题就是:我们正像生手那样思索问题】
专业人士生手遵守本身的原则让干什么就干什么专注于正确的完成工作专注于完成工作不恐惧承认本身错了,不会文过饰非不懂装懂一连稳定无法猜测,不可靠勇于负担责任回避责任
如何成为专业人士
(1)养成专业风俗(参考《刻意训练》)
(2)坚守正道
(3)追求品质,美满自我
「9」没有学历又当如何
积聚良好的工作履历
展示你的历史工作结果
获取在职学历
2如何尽量安全的创业
「1」赢得自由,如何辞职
如果你想开启一个副业,那么你的副业不能带来足够的收益之前,万万不要辞掉你的主业
不要轻易去创业(《创业维艰》)
如果确定要做(创业),起首要堵截脐带——削减开支以积聚资金,以保证积聚之称的时间可以让你的新业务正常运转,或者证实此路不通
「2」成为自由职业者
自由职业者:以固定的价格或时薪的方式将本身“出租”给多个客户
如何做
(1)问问认识的人,学习履历
(2)吸引式营销
(3)关于报酬——时薪要保证是全职时的一倍以上才相当全职时的收入(要扣除投入的装备资料消耗等)
(4)尝试联系客户
「3」创建你的第一个“产品”
找到受众
从小入手,测试市场
「4」远程工作的生存策略
挑战
(1)时间管理
(2)自律和自控
(3)降服孤独感
3如何处理你的简历
「1」简历本身是一个广告
简历的本质是一个“广告”
「2」差的简历
(1)一种字体
(2)双倍行距
(3)多达5页
(4)拼写错误
(5)没有章法
(6)充斥着“勇于担当”、“结果导向”这些词汇
「3」你不是专业的“简历写手”——花钱解决
「4」如果你非要本身做——那就好好搞,不落俗套
「5」 比别人多做一点点
4如何看待你所拥有的技术
「1」我们都是技术的信徒,但请勿陷入对技术的狂热之中
「2」没有来由去强烈坚持本身选择的技术就是最好的,不要轻甚至无视其他技术
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